仕事紹介記事
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仕事データ
| 募集職種・分野 |
プログラマー システムエンジニア(SE) ネットワークエンジニア |
| 仕事内容 |
【適性や希望を考慮し、いずれかの部署に配属となります】 ◆ソフトウェア開発統括部 ◎ルータやスイッチなどのネットワーク機器ファームウェアの開発 ◎デジタル機器のファームウェア開発（デジタルビデオカメラなど） ◎宇宙システムの設計・開発 ◆システム統括部 ◎大手プロバイダー向けシステム構築および、運用・保守に関するアプリケーション開発 ◎ネットワーク・サーバー等インフラ設計・構築 ◎オープンソースソフトウェアに関するテクニカルサポート ◆ソリューション統括部 ◎公式モバイルサイトの開発および、運用・保守 ◎オープン系言語を用いた各種Webシステムの開発 ☆チーム単位で仕事を進めていきます。どの仕事においても、コミュニケーション能力が必要となってきます。分からないことは、先輩に気軽に相談してください。周りとの意思疎通が“いい仕事”につながると考えます。 ☆風通しが良く、アットホームな雰囲気の中、信頼できる仲間と共に成長しながら仕事ができます。 ☆常に顧客満足度の向上を目指しています。お客さまとの信頼関係を築きながら、相手の立場からの視点を大切にしています。 |
 社内活動が活発なマリノ。フットサルチームもあり仕事以外でも交流を深めている。 |
マイナビ編集部から 「一丸となって」という言葉は、多くの企業が標榜するところだが、同社にこそふさわしいのではないか、と感じさせられる。社員同士の和気あいあいとした雰囲気、また社長との間柄も、堅苦しいものではない。とはいえ、決して馴れ合いではない。同じ目標に向けて日々取り組む者同士の連帯感なのだ。 マリノはネットワーク技術を強みに、15年間連続の増収増益を達成。その後に起きたリーマンショックの影響からは、いかに順調に業績を伸ばしてきた同社でも逃れることはできなかったが、それから2年を経て、再び成長路線に回復。苦戦を強いられた2年間、社長はマリノの持つ価値をあらためて見つめ直し、同社が顧客に提供できる満足とはどのようなものか、研究をおこなった。結果、顧客ごとに異なるニーズを徹底して掘り下げたうえでのサービス提供を追求することとなる。 こうした考え方は、社員一人ひとりに共有され、顧客と接する現場において具現化された。同社が成長路線を取り戻したのは、まさしく会社が一丸となった取り組みの賜物。このような経験は、組織力を一段と高める。 「安定的な会社」というと、静的なイメージを持たれるかもしれないが、組織の安定とは、ダイナミックな企業努力があって初めて生まれるものということを、同社にあらためて教えられた思いだ。 |
エントリー方法／採用の流れ
| エントリー方法 | マイナビまたは当社ＨＰよりエントリー |
| 採用の流れ |
・エントリー ・会社訪問 ・一次選考：筆記試験 《適性(1時間)・作文(2時間以内)》 ・二次選考：採用担当者面接 ・最終選考：役職者面接 ・内定！ |
採用データ
| 初任給 | 大学院 220,000円 大学 205,000円 高専／専門（三年制） 191,000円 短大／専門（二年制） 185,000円 （2011年4月） |
|---|---|
| 諸手当 | 住宅手当（1万円〜2万5,000円）、残業手当、役職手当、家族手当、通勤手当（全額支給）、資格取得報奨金制度 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回【7月・12月】(業績により別途決算賞与あり) 過去の実績：本給の約4カ月／年（決算賞与を含み、在籍1年以上の平均） 業績は、賞与の増額や決算賞与支給などの形で反映 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇（初年度は10日）、年末年始（12月29日〜1月4日）、慶弔等特別休暇 、夏期休暇（7・8・9月の任意の時期に3日間） 年間休日：124日[2011年度] |
| 福利厚生 | 各種社会保険制度（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）、育児・介護休業制度、退職金制度（社外積立）、退職慰労金制度、財形制度 |
| 勤務地 | 神奈川、東京 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 昼休み1時間 （フレックスタイム制：コアタイム10:00〜16:00） |
| 研修制度 | 新入社員研修、OJT、社外研修制度 ほか |
| キャリア教育環境 | 年に一回、「目標・評価シート」「テクニカルスキル評価シート」「コンピテンシー目標・評価シート」をもとにグループリーダと面談を行い、「キャリアプランシート」を作成します。 各シートの作成を通じて、前年の反省点や課題などを踏まえて新たに目標を設定し、キャリアアップを図ります。 |
| サークル活動 | フットサルやダーツ、ゴルフなどサークル活動が行われています。活動費の補助制度もあります。 |
| 採用実績校 | 日本大学、静岡大学、専修大学、東京工科大学、青山学院大学、岡山大学、神奈川大学、神奈川工科大学、学習院大学、敬愛大学、慶應義塾大学、工学院大学、甲南大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、湘北短期大学、相模女子大学、芝浦工業大学、中央大学、帝京大学、電気通信大学、東海大学、東京工芸大学、東京理科大学、武蔵工業大学（東京都市大学）、立正大学、早稲田大学、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、他 |
| 採用実績数 | 2009年4月 入社 5名 2010年4月 入社 6名 2011年4月 入社 3名 |
| 募集職種 | プログラマー システムエンジニア ネットワークエンジニア |
| 募集人数 | 4〜6名 |
| 募集学科 | 全学部全学科 |
| 提出書類 | 履歴書（写真貼付）、卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書 |
| 選考方法 | 作文、適性検査、面接 |
| 応募方法 | 自由応募 ※マイナビまたは当社ＨＰよりエントリーの上、まずは会社訪問に お越しください インターンシップも随時受け付けております。電話またはメールにてお問い合わせください。 |
問い合わせ先
| 問い合わせ先 | 〒222-0033 横浜市港北区新横浜2-2-8 新横浜ナラビル TEL:045-476-2136 採用担当まで |
|---|---|
| URL | http://www.marino.co.jp/index.html |
| recruit@marino.co.jp | |
| 交通機関 | JR横浜線 新横浜駅北口より徒歩5分 横浜市営地下鉄ブルーライン 新横浜駅5番出口より徒歩6分 |
| エントリー | エントリーはこちらから |
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